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Modes d'emploi

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Mot clé - Chômage

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lundi 5 mai 2008

Qui veut gagner des roupies ?

Par FmR le lundi 5 mai 2008, 09:04 - Humeur

Offrepondichery.jpgVoilà des offres d’emploi qui tombent mal en plein débat sur les emplois acceptables et le renforcement des sanctions à l’égard des chômeurs. Le site de l’Anpe propose en effet de s’expatrier plus pour gagner moins : au choix, un poste de développeur Java ou de référenceur basés à Pondichéry en Inde. Un contrat local de 40 heures hebdo payé entre 10 et 20000 roupies par mois… soit une fourchette généreuse de 170 à 340 euros par mois. Des volontaires ?
Pour retrouver ces offres alléchantes, il suffit de faire une recherche par numéro d’offre : 637398L et 637400L. L’annonce précise tout de même « protection sociale et avantages à négocier ».
Qui a dit que l’Inde était le nouvel eldorado pour les informaticiens ?

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mardi 29 avril 2008

L’offre valable d’emploi en chanson

Par FmR le mardi 29 avril 2008, 08:31 - Insolite

L’annonce de nouvelles sanctions à l’égard des chômeurs qui n’acceptent pas les boulots mal payés ou loin de chez eux a inspiré une chanson à la Parisienne libérée : « Un emploi même loin de chez soi ».

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lundi 28 avril 2008

ANPE : le dessous des chiffres

Par FmR le lundi 28 avril 2008, 10:16 - Chômage et précarité

Vous avez peut-être raté ce reportage édifiant intitulé « Anpe : petites combines et fausses promesses », diffusé en début d’année sur Canal Plus dans l’émission Faites passer l’info. Grâce à des témoignages courageux d’agents de l’Anpe, on y découvre les astuces utilisées pour gonfler le nombre d’offres d’emploi, inciter les chômeurs à s’auto-radier et finalement, enjoliver les chiffres du chômage et les résultats de chaque agence pour coller aux fameux « objectifs ». Espérons que la future structure commune d'accompagnement des demandeurs d'emploi fonctionnera de manière plus transparente !


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lundi 14 avril 2008

Chômeurs : des sanctions au bout de six mois ?

Par FmR le lundi 14 avril 2008, 15:33 - Chômage et précarité

En début d’année, le porte-parole du gouvernement (aujourd’hui secrétaire d’Etat chargé de l’emploi) annonçait de nouvelles sanctions contre les chômeurs et inaugurait un débat sur la notion «d’offre d’emploi acceptable». Désormais on parle plutôt d’OVE (offre d’emploi valable) et on en sait un peu plus. D’après les Echos, les sanctions à l’égard des chômeurs interviendraient au bout de six mois. «Ce délai écoulé, explique le quotidien économique, le chômeur devrait accepter tout emploi requérant moins de deux heures de transport par jour et rémunéré, par exemple, au moins 70% de son salaire antérieur». Un dispositif qui devrait donner un cadre plus précis aux conditions de radiation. Plutôt que de faire un long discours (après tout, nous en sommes qu’aux consultations en vue d’un avant-projet de loi), je vous laisse voter et vous exprimer en commentaires.

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vendredi 14 mars 2008

La cagnotte de l’assurance-chômage, l’emploi bio et les coulisses des CVthèques

Par FmR le vendredi 14 mars 2008, 09:35 - Revue de web sur l'emploi

C’est l’heure de la revue de web sur l’emploi. Encore beaucoup de choses intéressantes à lire cette semaine…

  • Commençons par cette info toute fraîche, l’Unedic continue de dégager un excédent très important, près d’un milliard d’euros ! Une bonne nouvelle due à la hausse de l’emploi salarié et à la baisse du chômage. Plus de cotisations et moins d’indemnisations = un beau pactole de l’assurance-chômage qui attire les convoitises. A lire dans les Echos.
  • Le bio c’est bien, c’est bon et en plus cette filière contribue à créer des emplois. Un dossier du Parisien.
  • Un autre dossier intéressant, celui consacré aux CVthèques sur JobEtic. Corinne Zerbib y donne des conseils pour que votre CV ne soit pas noyé dans la masse.
  • Un rapport sur le stress au travail a été remis mercredi à Xavier Bertrand. Le rapport complet est accessible sous cet article du Figaro. A ce sujet, France 2 a diffusé hier soir un documentaire effrayant : «Travailler à en mourir».
  • Un peu de management pour finir avec cet article instructif des Echos sur des profils méconnus mais très précieux pour les entreprises : les thésards.

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jeudi 6 mars 2008

Recrutement sur Facebook, la chasse aux chômeurs et les diplômes qui marchent...

Par FmR le jeudi 6 mars 2008, 09:41 - Revue de web sur l'emploi

imagerevuedeweb.jpgPetite revue de web un peu en retard, désolé !

  • Commençons par le recrutement sur Facebook et l’application « Work with Me » lancée par TMPNEO. Un petit outil de cooptation qui permet d’afficher les offres d’emploi de votre boite sur votre profil. Pour l’instant, quatre entreprises ont franchi le pas, les détails sont dans l’article de Marine Relinger, à lire sur la Tribune.fr.
  • Autre son de cloche sur « Fessebouc » et une hypothèse particulièrement intéressante à découvrir sur Rue89. Comme tous les réseaux sociaux, Facebook sera prochainement victime de son succès et va rapidement «se ringardiser comme une boîte de Palavas».
  • Un sujet moins léger, la chasse aux chômeurs, avec cette interview de Pierre Concialdi, économiste et membre du collectif ACDC (les Autres Chiffres du Chômage) sur le contre-journal de Libération.
  • Le recrutement par simulation ce n’est pas nouveau, mais il faut déjà se préparer aux mises en situation virtuelles dans les univers genre Second Life. Une nouvelle façon de jauger les candidats en temps réel. Les explications sont à lire sur JobEtic.

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vendredi 1 février 2008

Force Femmes accompagne les chercheuses d’emploi

Par FmR le vendredi 1 février 2008, 08:54 - Conseils aux candidats

Forcefemmes.jpgQuand on cherche activement un emploi, c’est important de se faire accompagner, d’être conseillé ou tout simplement soutenu dans ses démarches. Il existe des associations qui viennent justement en aide aux chercheurs d’emploi, Force Femmes est l’une d’entre elles. Fondée en 2005 par des femmes chefs d’entreprises l’association Force Femmes s’est fixé comme objectif «d'accompagner et de soutenir des femmes de plus de 45 ans dans leurs démarches de retour à l'emploi afin de les mettre dans les meilleures conditions d'employabilité».

L’association, présente dans plusieurs villes de France, propose ainsi un accompagnement individuel (entretiens individuels avec des bénévoles, coaching, accompagnement à la création d’entreprise…) mais aussi des ateliers collectifs (réunions d’information sur les secteurs en tension, la recherche d’emploi, des ateliers sur la gestion du stress ou l’entretien d’embauche…).

Pour bénéficier de l’accompagnement de l’association Force Femmes il faut être âgée de 45 ans et plus, être inscrite à l’Anpe et être dans une zone géographique couverte par l’une des antennes régionales de l’association.

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